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近日，轩岗煤电公司开展了提升中层管理人员综合素质的“蓄能计划”素质提升培训班。此次培训旨在进一步拓宽中层管理人员的视野，激发其工作动力，打造一支能够适应企业改革发展需求的高素质管理人才队伍。
动员：书记寄语，目标明确。该公司党委书记、董事长在开班仪式上强调珍惜学习机会，聚焦短板，提升能力，确保学有所获。他要求学员们立足岗位，结合企业改革发展需求，提升自身素质。
学习：岗位结合，实践提升。此次培训要求学员们立足岗位，针对企业改革发展中出现的新情况、新问题，进行针对性学习。通过“缺什么补什么”的思路，提升业务能力，推动工作发展。
实干：边学边做，本领增强。学习不仅是理论知识的获取，更是实践能力的提升。该公司领导要求学员们边学边干，将学习成果转化为解决实际问题的能力，努力成为行家里手。
纪律：端正态度，实效保证。培训期间，该公司要求学员们严格遵守中央八项规定精神，树立良好的学习风气。通过端正态度，确保培训取得实效，展现轩煤良好的精神风貌。
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