易展翅与广东省人力资源研究会战略合作，为招聘行业注入创新活力

　　2月23日，新年伊始，广东省人力资源研究会常务副会长兼秘书长陈国海携一众领导，前往尊一科技集团调研，尊一科技集团执行董事、易展翅总裁喻文涌先生及公司核心骨干热情接待，双方就校园招聘、留学及职业辅导业务、AI智聘创新功能等业务展开深入交流，并就解决社会就业难题完成多项合作意向。

　　易展翅创新打动人力资源研究会，双方达成多项合作意向
　　参与此次调研的有广东省人力资源研究会常务副会长兼秘书长陈国海、研究会专职副秘书长陈洁、研究会产教融合创新创业专业委员会常务副主任兼秘书长方木瑞、研究会全健康家庭教育专委会主任曾美宝、大学生职业生涯教育专委会执行主任成瑞发、研究会办公室副主任彭洁红、全健康家庭教育专委会副主任梁仲明等领导，首先对尊一科技集团及尊一旗下易展翅进行了参观，随即，双方展开会议交流。会议上，喻文涌总裁详细介绍了易展翅校园招聘、校园营销、智聘、留学、职业辅导五大产品体系，以及为大学生打造的秒懂职场、企业探秘与职业博物馆三大职场栏目，全方位展现了易展翅在校园招聘中的实力。
　　易展翅的产品及创新，赢得了到访嘉宾的高度认可及赞扬，随即，双方展开深入沟通，并初步达成多项合作意向：
　　1、开展企业校园招聘业务进行深度合作
　　大学生就业关系社会民生，易展翅深耕大学生就业领域12年，具有强大的服务能力及品牌信任，省人力研究会与易展翅携手，为大学生提供更多的就业机会。
　　2、共同推进“AI面试”产品，服务更多年轻人
　　易展翅研发的AI智聘，将AI及大数据技术引入校园招聘流程，助力大学生更快求职、企业降本增效，技术领先、功能丰富，省人力研究会将合作投入人力物力，助力AI面试产品提升，服务更多企业、求职者，推进招聘求职数智化发展。
　　3、开展年轻人求职辅导服务
　　基于易展翅职业辅导完整体系，推动更多高校合作，定制高校职业辅导和求职指导服务，产教融合，打通大学生就业人才培养“最后一公里”。
　　4、合力打造广东“人才节”品牌

　　易展翅“人才节”是由易展翅联合国内外大型名企、互联网大厂、机关单位等百家企业共同打造的年度大型人才招聘活动。易展翅“人才节”以最新的岗位信息、硬核的求职辅导干货、贴心的互动反馈以及海量丰富的抽奖福利，为大学生打造专业、便捷、娱乐性强的一站式求职体验，为企业打造立体、有温度的雇主品牌形象。会上，广东省人力资源研究会等领导对易展翅积累的丰富招聘业务成果表示肯定，并表达了开展主题专场直播的合作意愿，共同携手为大学生与企业搭建招聘求职的沟通桥梁。

　　易展翅担研究会副会长单位，双方共建人力资源研究院
　　当天，受广东省人力资源研究会邀请，广东致学信息科技有限责任公司（易展翅）担任广东省人力资源研究会副会长单位，尊一科技集团董事、总裁喻文涌获聘广东省人力资源研究会副会长，并现场举行授牌仪式。

　　喻文涌先生表示，易展翅作为广东省人力资源研究会“就业与招聘委员会”执行主任单位，始终秉持“科技定义未来人力资源”的品牌使命，始终为推动大学生更高质量就业而稳步前行。

　　现场，双方还表示将共同组建人力资源研究院，以创新举措激发行业发展活力。研究院成立后，将进行一系列行业举措，包括举办雇主品牌大会、发布人力资源行业蓝皮书等。通过雇主品牌大会，打造优秀企业展示的平台，让学生认知到更多好企业、让好企业更好招到人；邀请众多机构、企业及高校一块撰写行业蓝皮书，展现当前社会人力资源行业发展总体情况，为求职者提供其中参考。此外，双方未来还在搭建人力资源智库、组建职业导师团队等方面达成一致，通过双方努力，为我国就业提供更多助力。

　　此次广东省人力资源研究会调研工作，为双方长远合作及发展夯实基础。未来，双方持续开展密切交流，以解决社会招聘难题与就业环境革新为目标，开展更多校园招聘项目与人力资源行业创新活动。