中国五冶华北公司召开2022年度党支部书记抓基层党建工作述职评议会

　　3月15日，中国五冶集团华北公司召开2022年度党支部书记抓基层党建工作述职评议会。华北公司党总支书记、总经理马仕伟主持会议，公司党总支委员、各党支部书记、党群部全员等参加会议。

会议现场

　　会上，6名党支部书记就2022年工作开展情况、存在不足、下一步工作思路等多方面进行述职。马仕伟对各支部书记逐一点评，肯定了2022年的工作成绩，有针对性地指出了今后的努力方向，并结合党总支实际，提出了4点要求：

　　一是突出政治建设，在深学细照笃行上走前头、做表率。各支部要把加强党的政治建设放在首要位置，引导全体党员干部持续开展党的二十大精神以及习近平总书记重要讲话精神学习，将坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现在攻坚克难、创优争先的能力水平和实际成效上，助力公司加快发展步伐，实现持续高质量发展。

　　二是夯实基层基础，在强基固本聚力上下实功、出实招。要持续推进党支部规范化建设，严格党员日常教育和管理。坚持以项目为载体，因地制宜强化党建共建，切实把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。

　　三是服务中心工作，在抓深抓实党建统领上创模式、提质量。把坚持党的绝对领导贯穿生产经营全过程、各环节。充分发挥党员先锋带头作用，引导广大职工群众积极投身市场开发、项目履约、科技创新、收款结算、风险管控、品牌宣传等各项工作，在“奋斗2023建功新征程跨越发展提档升级”劳动竞赛中大干快上，为集团实现千亿营收目标贡献更大力量。

　　四是强化作风建设，在担当履职作为上有行动、见成效。支部书记要切实担负起“第一责任人”责任，强化廉洁自律意识、树立底线思维。带领党员群众对标“忠诚、尽责、担当、有为”的合格五冶人要求，以高质量工作成果全力完成2023年各项经营目标，大力推动公司提档升级、跨越发展。

　　会上，参会人员就各支部书记述职情况进行了评议打分。