据悉,XVC已于近日完成了规模为2.74亿美元的第三期美元主基金募集。XVC的前两期美元主基金分别于2017年和2019年完成关闭,规模为1.15亿美元及2.68亿美元。计入在管其他基金的账面资产后,XVC管理的资产总规模(AUM)折合人民币超过了75亿元。
本期基金仍将专注于早期及成长期投资。XVC将在产业云化与智能化、供应链升级,以及消费者代际变更、零售及履约渠道升级、媒体消费习惯更迭等长期的结构性变化中持续下注。
同时XVC也将延续此前的“狙击式打法”,以精简的机构、高效的决策流程、完善的投后服务来支持创业者,与创业者共享视野、行业资源、组织建设经验,和优秀的创新企业共同创造长期的商业和社会价值。
XVC本期基金的LP主要是全球顶级大学的捐赠基金,非营利基金会,老牌家族办公室,以及国家主权基金。基于对XVC投资理念、团队打法的持续信任,以及对中国经济、中国创投环境的长期认可,在三期美元基金的募集过程中,一期、二期基金的机构投资人几乎全数加注支持。
坚持研究驱动,坚持做时间的朋友 从2016年成立至今,XVC始终坚持研究驱动,维持小型投资团队,以及投资团队成员独立决策的打法,品牌已荣获36氪2019年黑马基金TOP20及2019年中国最受创业者欢迎早期投资机构TOP50等荣誉。
在过去的几年里,XVC持续用各种制度让独立思考和研究的文化在组织中扎根。XVC的投资团队会大量地做轻度研究,然后用长期思维和事实驱动方法去做深度研究,同时还建立了研究的复盘反馈机制。
从投资理念来看,XVC不看重短期回报,而更重视观察项目是否有真实、巨大的需求场景,是否有自我增强和自我进化的企业基因。XVC强调“人”的品质和商业模式同样重要,并总结了一套完善的优秀创始人判断模型。
在这套打法的加持下,XVC在过去五年累计投资了40余个核心项目,其中包括Weee!、moody、ONES、利和味道等明星企业。截至2021年底,XVC所有在管基金的整体年化收益率(IRR)达到了58%。
致力于组织升级 在保持打法基本不变的前提下,XVC也着力于组织升级,并建立起了较为成熟的商业分析团队和投后服务团队。
目前,XVC风控及商分团队的成员主要来自于四大的审计部门,负责为投后公司提供数据和战略支持,并承担核实性尽调(财务尽调)工作。
组织力中台团队主要为被投企业提供组织建设顾问服务。过去的一年里,人才招聘团队已经多次协助投后企业招聘到CXO及总监级别的核心人才。
XVC合伙人胡博予表示:所有伟大的企业首先都是伟大的组织,几乎没有例外。XVC就是要寻找能够建设伟大组织的创始人,陪伴他们成长。为了做到这一点,XVC要先把自己的组织建设做好,建立优秀的人才队伍、有正反馈的动力系统,以及以创业者精神为内核的企业文化。我们相信我们只是恰好选择了VC行业的创业者。